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企业举行“两学一做”研习教学动员会

浏览次数: 日期:2016-04-29

  

  4月29日,企业举行了“两学一做”研习教学动员会。会议传达研习了集团企业“两学一做”研习教学动员摆设会议认识,对企业“两学一做”研习教学实施方案实行了摆设。企业党委书记、总经理于旭东主理会议并作回顾讲话。

  于旭东传达集团企业“两学一做”研习教学动员摆设会议认识,集团企业“两学一做”研习教学提议,要充分认识其重要性和紧迫性,切实把思维和行动统一到习大大总书记重要指示认识上来,统一到中央的决策摆设上来,扎扎实实做到研习教学各项工作,确保教学取得实效。一是认清重大意义,切实增强“两学一做”研习教学的思维自觉和行动自觉。二是把握总体请求,深刻领会“两学一做”研习教学的核心要义。三是注重统筹兼顾,坚持把研习教学与中心工作紧密结合起来。要坚持围绕中心、办事大局,把研习教学同做到提质增效、革新发扬稳固各项工作结合起来,同贯彻单位的各项使命结合起来,同党员干部履职尽责和干事创业结合起来。

  会上,党委副书记、纪委书记陈华宣读了企业“两学一做”研习教学实施方案,方案明确了总体请求、研习教学内涵、方法办法以及教学的组合领导等内涵。

  方案指出,展开“两学一做”研习教学,是贯彻党章有关增强党员教学办理请求、面向全体党员深化党内教学的重要实践,是鼓动党内教学从“关键少数”向广大党员拓展、从集合性教学向经常性教学延伸的重要举措,是增强党的思维政治建设的重要摆设。

  方案请求,展开“两学一做”研习教学,基础在学,关键在做;要坚持正面教学为主,用科学理论武装头脑;坚持学用结合,知行合一;坚持问题导向,注重实效;坚持领导带头,以上率下;坚持从实际出发,分类引导。要强化问题导向,“学”要带着问题学,“做”要针对问题改。按照中央明确的“五个着力”请求,区分层次,有针对性处置问题,确保研习教学取得实效。

  最后,于旭东作回顾讲话。他指出,“两学一做”研习教学实施方案仍需结合国防科工局“两学一做”实施方案及企业的革新改制进一步细化优化;各部门、单位要按照“两学一做”研习教学实施方案,革新贯彻模式,真学真做,贯彻到当前的生产经营上;岩土在爬坡阶段,扭亏为盈的基础上一季度的经济指标完成情况不错,企业已步入良性发扬,首要体现在四个方面:一是各业务市场拓展能力有了较大改善;二是基础办理进步明显,特别是标准合同办理,要算盈再干,相干准则办法的实行也取得了优良实践;三是企业核心利益是根本,这一概念正在形成,包管名目盈利是根本;四是业务定位和发扬办法达成了共识。但在团队建设、干部观念改变上需经过研习提高,要转作风、转观念、树正气,落脚到“做合格党员”上,真正以“两学一做”为抓手,“学”为基础,关键贯彻,缩短差距,要学要做,真学真做,切实完成企业深化革新、提质增效的目标。

  企业总经理部成员,各部门、各单位承担人及相干人员共30人参与了会议。(综合办理部 张金艳)

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